大唐株洲发电公司开展“创先争优”杯女职工读书征文活动
2010-08-27 14:12:00 来源:大唐集团
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电力18讯: 为推动女职工工作的创新和发展,大力提高女职工个人综合素养和女职工队伍整体素质,近日,大唐华银株洲发电公司女职工委员会决定在全公司女职工中开展“创先争优”杯读书征文比赛活动。
今年是第六轮“芙蓉杯”女职工强素质创佳绩展风采竞赛的开局之年,为深化此项竞赛活动,营造注重学习、提升素质、敬业爱岗和热爱生活的氛围,株洲发电公司以“大学习、大培训、大提高”为重点,将于9月份开展女职工读书活动月活动。为使活动取得实效,该公司女职工委员会还特意集中购买了一批学习资料发放到各分工会,如《奋斗》、《做人》、《坚持》、《包容》、《舍得》、《感恩》等励志书籍,引导广大女工多读书、读好书,促进女工知识学习上台阶、文化修养上层次、形象品味上档次,发动广大女工加强学习、提高综合素质,立足本职岗位多做贡献。同时,结合企业中心工作,该公司女工委在全公司女工中广泛开展了岗位大练兵、技术比武、举办知识讲座等形式多样的活动。随着各项活动的深入开展,该公司涌现了一批女工技术能手,同时在全国电力行业和集团公司组织的各类竞赛中也取得了不俗成绩,极大激发了女工岗位建功立业的热情和工作的积极性。
在学习的基础上,该公司将开展读书征文比赛。本次征文文章体裁不限,题目自拟,要求主题突出,反映女职工在学习过程中的经历、感受和收获,也可反映自己或身边的女职工和女职工团队在“芙蓉杯”竞赛活动中发生的变化、取得的成绩。论文以围绕企业“创先争优”、“双增双节、盈利攻坚”等中心工作,推动该公司女职工工作创新发展为主题,深入分析女职工在组织建设、素质提升、建功立业、权益维护等工作中面临的新形势、新情况,特别是针对该公司 “三定”工作后出现的新动态、新问题,积极探索现阶段以及今后一段时间女职工工作的新思路、新途径。
此次征文活动要求深入思考,联系实际;客观真实,杜绝抄袭。论文创作要在较全面地了解近年来开展的“芙蓉杯”女职工素质达标成果赛的基础上,多角度或就某一方面工作进行深入分析,要联系工作实际,切忌泛泛空谈。散文创作要求所反映的人物和事件客观真实,抒发真情实感,有一定的教育意义和启发性。比赛设一、二、三等奖若干名,将对获奖者颁发获奖证书,并给予一定的物质奖励,同时对特别优秀的征文,将选送参加上级组织的征文比赛。(龙巧燕)
今年是第六轮“芙蓉杯”女职工强素质创佳绩展风采竞赛的开局之年,为深化此项竞赛活动,营造注重学习、提升素质、敬业爱岗和热爱生活的氛围,株洲发电公司以“大学习、大培训、大提高”为重点,将于9月份开展女职工读书活动月活动。为使活动取得实效,该公司女职工委员会还特意集中购买了一批学习资料发放到各分工会,如《奋斗》、《做人》、《坚持》、《包容》、《舍得》、《感恩》等励志书籍,引导广大女工多读书、读好书,促进女工知识学习上台阶、文化修养上层次、形象品味上档次,发动广大女工加强学习、提高综合素质,立足本职岗位多做贡献。同时,结合企业中心工作,该公司女工委在全公司女工中广泛开展了岗位大练兵、技术比武、举办知识讲座等形式多样的活动。随着各项活动的深入开展,该公司涌现了一批女工技术能手,同时在全国电力行业和集团公司组织的各类竞赛中也取得了不俗成绩,极大激发了女工岗位建功立业的热情和工作的积极性。
在学习的基础上,该公司将开展读书征文比赛。本次征文文章体裁不限,题目自拟,要求主题突出,反映女职工在学习过程中的经历、感受和收获,也可反映自己或身边的女职工和女职工团队在“芙蓉杯”竞赛活动中发生的变化、取得的成绩。论文以围绕企业“创先争优”、“双增双节、盈利攻坚”等中心工作,推动该公司女职工工作创新发展为主题,深入分析女职工在组织建设、素质提升、建功立业、权益维护等工作中面临的新形势、新情况,特别是针对该公司 “三定”工作后出现的新动态、新问题,积极探索现阶段以及今后一段时间女职工工作的新思路、新途径。
此次征文活动要求深入思考,联系实际;客观真实,杜绝抄袭。论文创作要在较全面地了解近年来开展的“芙蓉杯”女职工素质达标成果赛的基础上,多角度或就某一方面工作进行深入分析,要联系工作实际,切忌泛泛空谈。散文创作要求所反映的人物和事件客观真实,抒发真情实感,有一定的教育意义和启发性。比赛设一、二、三等奖若干名,将对获奖者颁发获奖证书,并给予一定的物质奖励,同时对特别优秀的征文,将选送参加上级组织的征文比赛。(龙巧燕)
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