大唐博达公司党员关怀提升党总支凝聚力

电力18讯：    大唐深圳市博达公司党总支紧密结合工作实际，在全系统建立起了党员关怀机制，进一步加大党内关怀力度，促进党员积极性、能动性的提高和先锋模范作用的发挥。

    在学习上关怀党员 注重素质提升

    一直以来，博达公司党总支做到坚持开展“送学习资料”活动，每年从党费中拨出专项经费，为博达所属各电厂党支部征订党建相关知识等书籍，确保每位党员都有条件阅读党务书籍杂志，提高对党的政策的知晓度和社会发展的关注度;同时，博达党总支定期在系统内开展“季度优秀党员”评选活动，着力营造学先进、赶先进的良好氛围;开展“送典型事迹”活动，每年精选先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者先进事迹，汇编成册发放到每一位党员手中，用榜样引导党员积极进取;开展“送主题教育”活动，博达党总支每年集中组织一次主题教育活动，采取辅导讲座、“网上课堂”、座谈会、党课教育等形式，引导党员学政策、学理论、理思路、议发展。

    在政治上关怀党员 注重思想引导

    博达公司党总支为进强全系统党员政治素质，坚持开展好每年的“七一”纪念活动，组织党员接授党课教育、重温入党誓词、缅怀革命先烈，进一步强化党员意识和组织观念。此外，公司党总支还建立党员政治生日谈心谈话制度，把每位党员的入党之日作为党员的政治生日，由所属党支部派专人走访该名党员，开展面对面谈心，把党组织的关心和温暖送到每一位党员心里。

    在工作上关怀党员 注重能力培养

    博达公司党总支把党员、群众“一带一”活动作为“双向培养”工作的载体抓实、抓深，切实把党员培养成为技术骨干，把技术骨干培养成为党员，促进了党员队伍的发展和党员业务水平的提高。在发挥党员模范带头作用上，公司党总支扎实开展党员先锋岗创建活动，把党员身份亮出来，党员形象树起来，激励广大党员积极争做业务能手和技术精兵。此外，公司党总支率先在全系统党员中开展“四先，四感”活动，号召全体党员做到：企业的重大决策、部署，党员要先学习、先领会，使党员有使命感;贯彻落实各项工作，党员要先行动、先落实，使党员有责任感;先进管理理念、技术党员要先学习、先掌握，使党员有成就感;优秀党员优先培养、优先提拔，使党员有归属感。

    在生活上关怀党员 注重困难帮助

    博达所属属各党支部建立了困难党员档案，随时掌握困难党员的基本情况及帮扶需求，通过定期慰问、提供便利等方式，尽力解除其生活后顾之忧。对60周岁以上党员和特困党员开展定期帮扶，建立了定期体检制度，确保他们的身体健康，在重大节日到来时对他们开展送温暖慰问活动。对一般党员，各党支部坚持“四必访”，做到“党员患病受伤时必访、党员家庭受灾或发生意外时必访、党员生产生活遇到困难时必访、党员长期外出前必访。

    通过从四个方面建立关怀机制，博达公司全体党员的荣誉感和责任感得到进一步的激发，党支部的凝聚力得到了有效提升。