华电扬州发电公司强势推进价值思维宣贯

电力18讯：    集团公司《关于深入开展“价值思维”宣教工作的通知》，给江苏华电扬州发电有限公司年初就已经开始、以贯彻价值思维为主线的“抓好两项活动，突出三大实践”系列宣贯活动注入了新的强劲动力。

    围绕转变观念，抓好两项活动。该公司结合全国“两会”、集团公司和分公司工作会议及公司职代会精神，专门下发了形势任务教育工作意见和活动方案，并通过宣传阵地、各种会议广泛进行动员和部署，各部门精心制定教育计划、编印宣传手册，党政领导和管理人员走进班组宣讲形势任务，把干部员工的思想行动统一到贯彻价值思维的新要求和提高企业的贡献度上来。通过班组学习、知识竞赛、环境营造等多种形式，对《华电宪章》、价值思维理念进行再学习、再宣传、再贯彻，以争创集团公司首批安全文化示范企业为抓手，推动公司“三力”文化创新，推进公司安全、班组、廉洁、经营等分文化手册的实践运用。

    围绕年度“五大目标”，突出三大实践。围绕“机组主要经常技术指标进入集团公司‘第一方阵’、‘上大压小’项目取得路条、为争创五星级企业打下坚实基础”等年度五大目标任务，突出“管理创新、学习型企业创建、党员素质登高”三大实践。公司领导班子成员带头到区域内先进发电企业学习取经，按照对标管理的要求，全面查找设备与管理上的差距，收集成功的经验、好的做法，大力推进管理创新，巩固星级企业创建成果。通过开展教育培训创优评先、学习创新型组织建设、学习实践型团队活动，把价值思维体现到促进人和发展上，培养和造就一支优秀人才队伍，为公司的发展和华电事业在江苏的全面发展提供人才保证。通过基层“党课观摩”、“一月一评”、“三示范”和党员率先找差、抢先提质、争先塑形等实践活动，进一步提高党建管理素质和党员综合素质，充分发挥党组织和党员在推进企业发展的中坚作用，促进公司各项目标任务的全面完成。