大唐碧口水电厂工会加强建设助力科学发展

电力18讯：    为推动企业科学、和谐发展，2010年，大唐碧口水力发电厂工会将紧紧围绕企业中心工作，加强自身建设，创新工作，全力调动广大职工参加企业三个文明建设的主动性和积极性。

　　――加强职代会制度的建设,发挥职代会在推进企业科学决策、民主决策中不可替代的作用。具体就是要规范二级职代会建设，按照《二级单位职工代表大会制度的实施办法》，对企业的发展规划、年度工作计划、改革方案、规章制度、职工队伍建设和涉及职工切身利益的重大事项等进行审议并提出意见和建议。同时，利用网络优势，在企业职代会和相关程序通过的基础上，将相关内容按原则下发、张榜公示，并在网上实时公开，真正做到公开、透明。

　　――积极创建工人先锋号，并以此为载体开展建功立业活动。一是围绕企业生产经营活动，开展“大唐杯”、“安康杯”劳动竞赛和“节能降耗”竞赛；二是围绕推动企业技术进步，开展岗位练兵和技术比武活动；三是围绕提高职工素质开展竞赛，其中将提高职工技能作为开展竞赛活动的重点；四是围绕创新创效，开展“五小”竞赛活动和“争创学习型红旗班组，争当学习型知识职工”活动，增强广大职工的创新意识；五是弘扬劳模精神，开展“向劳模学习，争当先进劳模”活动；六是倡导岗位读书，提高职工的科学文化素质，教育和引导职工树立终身学习的理念，在企业内部形成浓郁的学习氛围。

　　――加强工会自身建设，提高工会工作水平。以改革精神加强自身建设，努力把工会建设成学习型、服务型、创新型的组织；加强理论学习和培训，定期举办工会干部培训班，组织专题研讨，积极探索新形势下工会工作的特点和规律，提高工会干部的理论素养和工作本领，拓宽工会工作的活动领域；坚持“以人为本”这一科学发展观的核心，对分工会和工会小组进行全面建设，深入实施“四个一”工程，即“有一个阵地，有一处办公场所，有一套管理制度，有一套活动用具”。

　　――深入开展“巾帼建功立业”活动，做好“送温暖”工作。引导女工“干一行、爱一行、精一行、通一行”，自觉争当创新能手、节能降耗能手、岗位操作能手及文明传播能手；引导女工树立正确的人生观、价值观和道德观，努力建设“四自”、“四有”女工队伍；履行《女职工专项集体合同》，维护女工利益；实施“送温暖”工程，履行职责，建立“送温暖”长效机制，帮助困难职工共渡难关，使广大职工深切感受企业大家庭的关怀和温暖，增强大家主动投身企业发展的主人翁意识。