大唐下花园发电厂发挥思政工作优势引领和谐发展
2009-11-16 16:43:53 来源:大唐集团
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电力18讯: 2009年以来,大唐国际下花园发电厂针对生产经营困难的实际情况,充分发挥思想政治工作优势,采取多种措施激发干部职工一心一意谋发展、同心同德促和谐的热情和干劲,全面推进安全生产、资产经营、党风廉政三项目标责任的层层落实,为实现“攻坚年”各项任务目标导航引路、提供保证。
日前,该厂思政工作以其基础工作扎实、管理底蕴深厚、亮点活动突出,受到了上级公司检查组的充分肯定。因工作出色,2009年,该厂先后荣获全国文明单位、河北省AAA级劳动关系和谐企业、第八届全国设备管理先进单位、河北省文明单位和企业文化建设先进单位等荣誉称号。
领导班子科学决策,引领企业持续发展。2009年是该厂把握机遇、迎接挑战,推进企业和谐持续发展的关键年。针对单机运行的现状,该厂积极走出去发挥老厂技术和人才的优势,为企业发展做出新贡献。为此,先后组建了托电项目部、丰宁项目部、张热项目部和河北风电项目部,形成点多面广、管理跨度大、战线长的生产格局,增加了管理工作的难度。
该厂党委班子认真分析生产经营形势,科学引领企业发展方向,在年初职代会上提出了“1321”发展思路。即夯实一个基础:夯实安全生产基础;抓住三个重点:抓住单机安全经济运营、职工队伍稳定和六期扩建三个重点;促进两个提高:促进企业管理水平和干部职工综合素质提高;实现一个目标:全面实现上级单位下达的各项责任目标。同时,该厂明确了2009年党委务期必成的6项重点工作,指导各级党组织围绕企业中心工作,发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和工团组织的桥梁纽带作用,努力建设安全、和谐、学习型企业,开创企业党建思想政治工作新局面。
学习实践亮点频现,“朗红精神”绽放光彩。在学习实践活动中,该厂领导重视,带头作用明显;活动体系健全,组织有序;学习实践载体丰富,活动氛围浓厚。其间,该厂以“做学习实践活动的践行者,当企业攻坚克难的排头兵”和“弘扬‘朗红精神’,争做岗位先锋”主题实践活动为抓手,认真完成各阶段、各环节的目标任务,进一步提高推动企业科学发展的能力,为企业和谐、稳定发展奠定基础。
该厂积极打造特色学习平台,设立百米专题展板和专题宣传长廊,开通专题网站、热线电话、学习体会交流平台和手机短信学习平台等,不断创新宣传和教育途径,丰富学习方法,激发职工的学习兴趣,做足实践功夫。阶段性活动结束后,该厂汇集学习实践科学发展观理论成果,对各阶段活动的通知、动员讲话,厂领导、中层干部的调研报告、心得体会和党员职工优秀稿件等进行梳理汇总,汇编成58万字共计7册的学习实践活动资料大全。目前该资料已装订成册并下发到各级党组织,助推学习实践活动在全厂干部职工心中落地生根。
在“弘扬‘朗红精神’,争做岗位先锋”主题活动中,该厂围绕机组扩大性小修、保国庆政治用电、完成全年生产经营任务等实际工作,在生产经营、后勤服务、政治宣传各项工作中涌现出了党员排头兵20名,精品工程两项;组织开展了“三保一争”劳动竞赛,涌现出11个优秀检修作业组和13名“检修之星”;同时开展了向全国“五一”劳动奖章获得者江秀梅的学习活动,充分发挥身边人、身边事的引领示范作用,通过典型的树立,增强广大职工的责任意识、发展意识和奉献意识。
思政工作扎实到位,企业和谐氛围浓郁。该厂认真分析关键时期的职工思想动态,准确把握职工思想脉搏,激发职工共建和谐企业的大局意识和责任意识。一是“雷打不动”坚持政工周例会制度。在每周一政工周例会上,各单位对影响企业和谐稳定的苗头事件及时汇报,相关单位进行有效沟通,厂领导及时部署解决问题的方案,防微杜渐,保持稳定。二是对职工思想动态分析准确、把握到位。厂党政主要领导深入基层单位和班组,走访离退休干部和职工,开展深入细致的思想政治工作,统一思想、凝聚力量。该厂每季度职工思想动态分析会针对职工关注的焦点、热点问题,“把脉会诊”、“对症下药”,努力把矛盾化解在基层、消灭在萌芽状态。三是领导干部身先士卒、做出表率。在3号机组小修中,未参加检修人员在厂党委书记带领下,利用10天时间对水塔20年沉积的淤泥进行了清理。其间,领导干部率先垂范、亲力亲为,干群和谐互助、热火朝天的劳动场面深深烙印在职工心中,使职工备受鼓舞,在全厂形成了“自己动手、战胜困难”的共识,不怕吃苦、敢打硬仗的园电精神又一次熠熠生辉。
该厂深化大唐国际发电公司“爱祖国、爱大唐”的教育活动,开展了“自强不息,同心进取,以人为本,科学发展”主题教育活动和国庆60周年系列活动等13项富有创意、亮点纷呈的主题活动。一是举办了国庆升旗仪式、“我与祖国同成长”征文、“歌唱祖国”红歌比赛、“翰墨丹青颂祖国”书画展和“共和国记忆”红色经典电影展播等,营造了国庆期间和谐稳定、积极向上的文化氛围;二是举办了“科学发展、以人为本、全民健身,迎‘五一’职工环厂跑比赛”、“人文杯”职工乒乓球团体比赛及“同舟杯”皮划艇游艺活动,丰富职工文体生活;三是参加了大唐国际发电公司第六届“争创杯”职工羽毛球团体赛,获得女子团体第一、男子团体第三的好成绩。通过系列活动的举办,进一步凝聚了人心,在企业内部营造了和谐奋进的浓厚氛围。
日前,该厂思政工作以其基础工作扎实、管理底蕴深厚、亮点活动突出,受到了上级公司检查组的充分肯定。因工作出色,2009年,该厂先后荣获全国文明单位、河北省AAA级劳动关系和谐企业、第八届全国设备管理先进单位、河北省文明单位和企业文化建设先进单位等荣誉称号。
领导班子科学决策,引领企业持续发展。2009年是该厂把握机遇、迎接挑战,推进企业和谐持续发展的关键年。针对单机运行的现状,该厂积极走出去发挥老厂技术和人才的优势,为企业发展做出新贡献。为此,先后组建了托电项目部、丰宁项目部、张热项目部和河北风电项目部,形成点多面广、管理跨度大、战线长的生产格局,增加了管理工作的难度。
该厂党委班子认真分析生产经营形势,科学引领企业发展方向,在年初职代会上提出了“1321”发展思路。即夯实一个基础:夯实安全生产基础;抓住三个重点:抓住单机安全经济运营、职工队伍稳定和六期扩建三个重点;促进两个提高:促进企业管理水平和干部职工综合素质提高;实现一个目标:全面实现上级单位下达的各项责任目标。同时,该厂明确了2009年党委务期必成的6项重点工作,指导各级党组织围绕企业中心工作,发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和工团组织的桥梁纽带作用,努力建设安全、和谐、学习型企业,开创企业党建思想政治工作新局面。
学习实践亮点频现,“朗红精神”绽放光彩。在学习实践活动中,该厂领导重视,带头作用明显;活动体系健全,组织有序;学习实践载体丰富,活动氛围浓厚。其间,该厂以“做学习实践活动的践行者,当企业攻坚克难的排头兵”和“弘扬‘朗红精神’,争做岗位先锋”主题实践活动为抓手,认真完成各阶段、各环节的目标任务,进一步提高推动企业科学发展的能力,为企业和谐、稳定发展奠定基础。
该厂积极打造特色学习平台,设立百米专题展板和专题宣传长廊,开通专题网站、热线电话、学习体会交流平台和手机短信学习平台等,不断创新宣传和教育途径,丰富学习方法,激发职工的学习兴趣,做足实践功夫。阶段性活动结束后,该厂汇集学习实践科学发展观理论成果,对各阶段活动的通知、动员讲话,厂领导、中层干部的调研报告、心得体会和党员职工优秀稿件等进行梳理汇总,汇编成58万字共计7册的学习实践活动资料大全。目前该资料已装订成册并下发到各级党组织,助推学习实践活动在全厂干部职工心中落地生根。
在“弘扬‘朗红精神’,争做岗位先锋”主题活动中,该厂围绕机组扩大性小修、保国庆政治用电、完成全年生产经营任务等实际工作,在生产经营、后勤服务、政治宣传各项工作中涌现出了党员排头兵20名,精品工程两项;组织开展了“三保一争”劳动竞赛,涌现出11个优秀检修作业组和13名“检修之星”;同时开展了向全国“五一”劳动奖章获得者江秀梅的学习活动,充分发挥身边人、身边事的引领示范作用,通过典型的树立,增强广大职工的责任意识、发展意识和奉献意识。
思政工作扎实到位,企业和谐氛围浓郁。该厂认真分析关键时期的职工思想动态,准确把握职工思想脉搏,激发职工共建和谐企业的大局意识和责任意识。一是“雷打不动”坚持政工周例会制度。在每周一政工周例会上,各单位对影响企业和谐稳定的苗头事件及时汇报,相关单位进行有效沟通,厂领导及时部署解决问题的方案,防微杜渐,保持稳定。二是对职工思想动态分析准确、把握到位。厂党政主要领导深入基层单位和班组,走访离退休干部和职工,开展深入细致的思想政治工作,统一思想、凝聚力量。该厂每季度职工思想动态分析会针对职工关注的焦点、热点问题,“把脉会诊”、“对症下药”,努力把矛盾化解在基层、消灭在萌芽状态。三是领导干部身先士卒、做出表率。在3号机组小修中,未参加检修人员在厂党委书记带领下,利用10天时间对水塔20年沉积的淤泥进行了清理。其间,领导干部率先垂范、亲力亲为,干群和谐互助、热火朝天的劳动场面深深烙印在职工心中,使职工备受鼓舞,在全厂形成了“自己动手、战胜困难”的共识,不怕吃苦、敢打硬仗的园电精神又一次熠熠生辉。
该厂深化大唐国际发电公司“爱祖国、爱大唐”的教育活动,开展了“自强不息,同心进取,以人为本,科学发展”主题教育活动和国庆60周年系列活动等13项富有创意、亮点纷呈的主题活动。一是举办了国庆升旗仪式、“我与祖国同成长”征文、“歌唱祖国”红歌比赛、“翰墨丹青颂祖国”书画展和“共和国记忆”红色经典电影展播等,营造了国庆期间和谐稳定、积极向上的文化氛围;二是举办了“科学发展、以人为本、全民健身,迎‘五一’职工环厂跑比赛”、“人文杯”职工乒乓球团体比赛及“同舟杯”皮划艇游艺活动,丰富职工文体生活;三是参加了大唐国际发电公司第六届“争创杯”职工羽毛球团体赛,获得女子团体第一、男子团体第三的好成绩。通过系列活动的举办,进一步凝聚了人心,在企业内部营造了和谐奋进的浓厚氛围。
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