大唐甘肃发电公司工会多渠道搭建同心桥促和谐
2009-09-28 10:12:16 来源:大唐集团
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电力18讯: 大唐甘肃发电有限公司工会自成立以来,不断创新工作思路和方法,在积极促进企业发展的同时,努力在企业与职工之间搭建多渠道同心桥。近日,该公司工会荣获甘肃省2009年“模范职工之家”称号,该公司党组书记、总经理燕海增也被评为2009年“甘肃省工会之友”。
该公司工会以建设“职工之家”为品牌载体,将“建家”的基础定位在围绕企业中心工作上,大力开展以经济技术创新为主体的劳动竞赛活动,先后开展了“节能减排、文明生产”百日竞赛活动、争创“工人先锋号”和“创建学习型班组,争做知识型优秀职工”等活动,职工参与率达98%,有效提升了企业全年生产目标的完成。在此过程中,该公司工会认真贯彻班组“三讲一落实”活动,将深化机组安全经济运行的小指标技术比武、岗位练兵、金点子等一系列形式多样的活动执行到位,不仅提升了职工的生产技能,还盘活并挖掘一线班组潜能,有效促进企业发展。
与此同时,该公司工会还围绕职工最关心、最直接和最现实的利益问题,根据新劳动法,积极推行平等协商、集体合同及女工特殊权益保护专项集体合同等制度,切实维护好职工利益,深得基层职工的广泛拥护,实现了企业与职工的互利双赢。
该公司工会以建设“职工之家”为品牌载体,将“建家”的基础定位在围绕企业中心工作上,大力开展以经济技术创新为主体的劳动竞赛活动,先后开展了“节能减排、文明生产”百日竞赛活动、争创“工人先锋号”和“创建学习型班组,争做知识型优秀职工”等活动,职工参与率达98%,有效提升了企业全年生产目标的完成。在此过程中,该公司工会认真贯彻班组“三讲一落实”活动,将深化机组安全经济运行的小指标技术比武、岗位练兵、金点子等一系列形式多样的活动执行到位,不仅提升了职工的生产技能,还盘活并挖掘一线班组潜能,有效促进企业发展。
与此同时,该公司工会还围绕职工最关心、最直接和最现实的利益问题,根据新劳动法,积极推行平等协商、集体合同及女工特殊权益保护专项集体合同等制度,切实维护好职工利益,深得基层职工的广泛拥护,实现了企业与职工的互利双赢。
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