大唐下花园发电厂八项宣传树形象聚人心鼓斗志

电力18讯：    8月19日，大唐国际下花园发电厂召开2009年度宣传工作会，传达了集团公司新闻业务研讨会议精神以及集团公司对思想宣传工作的要求，明确了该厂今后一段时期宣传工作的努力方向。从现在起，该厂将从8个方面拉开强烈的宣传攻势，为广大干部职工向全年各项工作目标任务发起强有力的攻坚呐喊助威、加油鼓劲。

　　一是做好3号机组扩大性小修的宣传工作。该厂3号机组扩大性小修已经拉开战幕。为在检修中发挥好思想政治宣传工作的鼓舞引领、凝心塑形的作用，及时跟踪检修工作进展情况，及时报道检修期间涌现出的模范人物和先进事迹，该厂厂报《园电之声》专门开设“纪录检修精彩瞬间”专题板块，记录在检修中令人“最感动的瞬间”、“最温暖的瞬间”、“最难忘的瞬间”和“检修中最可爱的人”，全面烘托检修氛围。

　　二是做好庆祝建国60周年系列活动的宣传工作。8月12日，该厂启动了“同庆和谐盛世，再谱园电新篇”主题系列活动，特别推出了“共同走过的风雨历程”的宣传报道，以“共和国成立60年”和“改革开放30年”为主线，以切身经历和感受来讴歌伟大祖国60年的辉煌成就，讴歌改革开放的巨大变化；以“我与园电共同走过的这几年”为题，反映“我”与园电同成长、同发展的风雨历程，反映身边的感人故事和切身经历的真情实感，展示职工自强不息、顽强拼搏的进取之旅，再次激荡同心攻坚的奋斗之歌。通过一系列的宣传，进一步激发起广大干部职工爱祖国、爱大唐、爱园电的热情，增加攻坚克难的信心和动力，促进企业持续和谐稳定发展。

　　三是围绕“攻坚年”各项中心任务做好宣传工作。对安全生产、节能减排、效能监察、挖潜增效，脱硫运行、点检定修、星级考评，“三讲一落实”、创岗建区和青年岗号手创建等重点、亮点工作取得的新进展、新成效，展开大容量、多角度、全方位的宣传报道。特别是在推进“三讲一落实”活动中，该厂将继续动员广大通讯员，通过亲身经历和实践，用敏锐的眼光发现活动亮点和学习典型，用笔记录、用心刻画、用典型引领，推动“三讲一落实”深入人心、发挥作用，促进安全教育工作走向规范化。

　　四是继续跟踪和报道学习实践活动整改落实情况。围绕现已完成三个阶段的学习实践活动，及时对整改落实情况和涌现出来的典型经验进行专题报道；对建立学习实践活动长效机制、抓好党员干部作风建设等工作的措施方法和实际效果进行跟踪报道；对企业以及各部门在维护两个稳定、解决影响和制约科学发展的突出问题上的有力举措、取得的经验和成效进行持续报道；对各部门、基层各单位提高工作效能、便民利民的措施和办法进行动态报道。

　　五是继续深入宣传李朗红同志的先进事迹。集团公司首轮学习宣传李朗红活动如火如荼，该厂根据企业实际，开展了“朗红精神”进厂区、进班组、进社区“三推进”活动，在3号机组检修大战之际又将“朗红精神”推进到检修现场，延伸到“创岗建区”活动中，取得了成效。随着“朗红精神”宣传学习活动的扩大和升级，该厂按照集团公司的要求，制定了主题活动方案，进一步加大宣传力度，促进广大干部职工将学习宣传落实到思想上、工作上和行动上，同时深入挖掘学习、宣传和弘扬本厂具有“朗红精神”的好人、好事、好做法，用典型引路、激励职工。

　　六是坚持眼镜向内、镜头向下，将宣传焦点对准普通职工。发挥宣传报道工作挖掘典型、树立典型的独特作用，加强对生产经营一线职工的典型宣传。积极探索典型宣传的新途径，提高典型宣传的效果，做到源于职工、贴近职工，让典型具有生动性、鲜明性和代表性，力求以身边的典型感动人、教育人、鼓舞人、凝聚人，同时通过挖掘、选树职工典型，充分展示一线职工的精神风貌和风采，激励广大干部职工爱岗敬业、多做贡献。

　　七是加强对党建、精神文明建设和企业文化建设的宣传。对党建工作取得的成就进行宣传，重点对提升党建工作水平、强化民主管理、精神文明建设、企业文化建设、维护企业稳定、党风廉政建设、构建和谐企业方面的作法、经验和成就进行宣传。在企业文化建设上，坚持“目标导引，文化凝聚”的管理理念，加强学习型企业文化示范基地的建设，对人才培养、职工队伍建设、和谐企业建设起到积极的推动作用。

　　八是加大集团公司品牌战略的宣传力度。通过多种方式，继续全面普及品牌战略管理知识，宣贯和解读战略的指导思想、定位、阶段性目标和中期发展目标；做好集团公司重要会议和各项工作会议精神的宣传报道，解读好集团公司的重要制度和重大举措；向干部职工正确宣传企业发展前景和规划，紧密围绕中心工作，以发展为第一要务，以稳定为第一责任，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传引导的原则，牢牢把握正确的舆论导向。