华电国际“三点结合”思想大讨论

电力18讯：    华电国际在开展思想大讨论活动中，以理论点、关键点、契合点“三点结合”丰富思想大讨论内涵，在解放思想中统一认识，在转变观念中明确方向，以思想解放引领科学发展。
　　找出规定书目的理论点。提前找出学习实践活动规定书目中的理论点，与公司实际相融合，通过召开三次党委会、党委中心组学习会，一次座谈会和一次专题党课，深入阐述“实现全面协调可持续发展”对公司开创科学发展新局面的重要意义。并通过开展科学发展观知识“百题竞答”活动，检验学习效果，为公司党员干部“学什么，怎么学，学到什么程度”指明了方向。
　　提出科学发展的关键点。从把握“四个规律”、强化“三大理念”入手，进一步转变党员干部思想观念方面存在的不适应、不符合科学发展观的问题；创新公司管控模式和企业管理体制机制；加快三大结构优化调整；提高公司抗风险能力和盈利能力；建设资源节约型和环境友好型企业；加强领导班子能力作风建设等九个方面，提出企业科学发展的关键点，组织职工重点讨论，同时鼓励各单位结合实际自行拟定调研课题，丰富调研内容，使讨论重点突出，点面结合。
　　抓住职工参与的契合点。通过创新形式、发扬民主，抓住职工参与的契合点。举办“全新思维”学习港活动、开展“人本・管理・价值”主题研讨会和“企业科学发展之我见”等活动，紧紧依靠职工群众查找问题，把脉工作，制定措施，使职工在参与过程中切实感到自身价值和主人翁地位的被尊重，人性化的活动方式，提高了职工群众的参与热情。