国电铜陵发电有限公司着力构建大宣教格局
2007-05-25 14:38:08 来源:国电集团
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电力18讯: 铜陵市建市以来最大的投资项目----国电铜陵发电公司一期工程(2×600MW)发电机组自2月26日被国家正式核准后,该公司就把宣传教育工作作为基建期的重要任务来抓,为重点工程营造了又好又快的发展环境和舆论氛围。
该公司把党员群众的经常性教育工作作为基建期重要任务来抓,通过加强《工作简报》、《工程月报》、公司网站和宣传橱窗等载体建设,为员工搭建学习教育的平台。针对基建期一些员工经常出差、外出培训等情况,公司初步建立了员工动态管理机制,对参加上海电力学院培训和长期出差的人员,公司通过指定专人负责和保持电话邮件联系等形式,保证员工流动到哪里,教育管理就覆盖到哪里。为了更好地跟踪工程进度、报道基建动态、宣传典型事迹、鼓舞员工干劲,该公司着力抓好新闻宣传工作。项目核准后不久,公司就成立了新闻宣传报道组,形成了覆盖全公司的宣传网络。为了提高通讯员的写作水平,还举办了通讯员骨干培训班,邀请市新闻单位资深记者为通讯员讲授新闻写作技巧。为拓宽信息来源渠道,该公司制定了《宣传工作管理办法》,对宣传信息和新闻宣传报道进行了指标量化,分解到部室,对未按时按质按量上报信息的部门,进行责任考核,对被新闻媒体采用的稿件按标准进行稿酬兑现。
通过构建大宣教格局,国电铜陵发电公司形成了 “挑难活、肩重任、作表率”的浓厚氛围。目前,公司员工放弃了节假日,全身心地投入到工程基建任务中,为2008年机组实现双投作贡献。
该公司把党员群众的经常性教育工作作为基建期重要任务来抓,通过加强《工作简报》、《工程月报》、公司网站和宣传橱窗等载体建设,为员工搭建学习教育的平台。针对基建期一些员工经常出差、外出培训等情况,公司初步建立了员工动态管理机制,对参加上海电力学院培训和长期出差的人员,公司通过指定专人负责和保持电话邮件联系等形式,保证员工流动到哪里,教育管理就覆盖到哪里。为了更好地跟踪工程进度、报道基建动态、宣传典型事迹、鼓舞员工干劲,该公司着力抓好新闻宣传工作。项目核准后不久,公司就成立了新闻宣传报道组,形成了覆盖全公司的宣传网络。为了提高通讯员的写作水平,还举办了通讯员骨干培训班,邀请市新闻单位资深记者为通讯员讲授新闻写作技巧。为拓宽信息来源渠道,该公司制定了《宣传工作管理办法》,对宣传信息和新闻宣传报道进行了指标量化,分解到部室,对未按时按质按量上报信息的部门,进行责任考核,对被新闻媒体采用的稿件按标准进行稿酬兑现。
通过构建大宣教格局,国电铜陵发电公司形成了 “挑难活、肩重任、作表率”的浓厚氛围。目前,公司员工放弃了节假日,全身心地投入到工程基建任务中,为2008年机组实现双投作贡献。
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