中电投漳泽发电分公司职工代表竞选提升代表素质
2006-12-29 11:22:10 来源:中电投
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电力18讯:
12月13日至20日公司工会根据《职工代表大会条例》组织进行了四届一次职工代表换届选举工作,按照公司竞选办法,本次职工代表的产生依然按照职工代表竞选制进行,采用职工自愿报名、提交竞选报告、进行竞选答辩、职工测评等严格的竞选程序进行。
通过竞选,9个分会产生出了89名职工当选为四届一次职代会的职工代表。竞选职工代表制度是企业体制改革后民主管理的一种新的机制,是一种新的工作尝试,三年来,实践证明竞选机制是可行的,通过竞选,职工代表的整体素质普遍得到了提高。关心企业安全生产、经营发展的积极性高了,为企业献计献策的能力强了,极大的促进了企业的发展,为了让新的代表能更好的发挥作用,工会正积极的抓紧培训,为四届一次职工代表大会征集提案,相信他们会不负众望,为企业献计献策,做出新的贡献。
(任小强)
12月13日至20日公司工会根据《职工代表大会条例》组织进行了四届一次职工代表换届选举工作,按照公司竞选办法,本次职工代表的产生依然按照职工代表竞选制进行,采用职工自愿报名、提交竞选报告、进行竞选答辩、职工测评等严格的竞选程序进行。
通过竞选,9个分会产生出了89名职工当选为四届一次职代会的职工代表。竞选职工代表制度是企业体制改革后民主管理的一种新的机制,是一种新的工作尝试,三年来,实践证明竞选机制是可行的,通过竞选,职工代表的整体素质普遍得到了提高。关心企业安全生产、经营发展的积极性高了,为企业献计献策的能力强了,极大的促进了企业的发展,为了让新的代表能更好的发挥作用,工会正积极的抓紧培训,为四届一次职工代表大会征集提案,相信他们会不负众望,为企业献计献策,做出新的贡献。
(任小强)
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