大唐下花园发电厂评选文明职工活动落实到班组

电力18讯：    作者：杜成龙
                  
    本网讯  为进一步推进企业精神文明创建活动的开展，使文明职工评比活动经常化、制度化、规范化，不断提高全厂职工的综合素质，下花园发电厂创新工作思路，重新修订完善了《文明职工评选办法》。文明职工的评选，坚持责任分解、逐级负责的原则，每月进行一次。

    文明职工的评选,初评以班组和未单独设置支部的部门、基层单位为单位，作为班组民主生活会或部门会议上的一项主要内容，每月评选一次，评选结果填写《非文明职工报表》，每月月底前报所属支部认定；各支部将认定结果汇总、填写《文明职工汇总表》，每月3日以前上报二级党委或党总支，厂直属支部直接上报厂精神文明建设指导委员会办公室；各二级党委、党总支统计汇总后，填写《文明职工汇总表》，每月5日以前上报厂精神文明建设指导委员会办公室，由厂精神文明建设指导委员会审核、汇总。 非文明职工在次月向班组提出恢复文明职工申请，填写《恢复文明职工申请表》。班组评议后，报支部最后认定。在次月未提出申请或评议未通过的仍视为该月的非文明职工，以此类推。 厂设立奖励资金，以每人每月100元计，作为一项文明职工奖，每月兑现一次。每获一次月度文明职工，每月得100元奖励；月非文明职工，扣除其当月文明职工奖。