国电九江发电厂在加强作风建设方面又亮新招

电力18讯：    
    8月1日，国电九江发电厂首批25名机关部室一般管理人员来到生产一线部门进行锻炼，这是该厂自7月1日实行中层管理人员每月两次深入一线跟班管理规定后，在加强作风建设方面推出的又一创新举措，对深入贯彻该厂“树正气、转作风，树信心、转观念，细管理、促效益”十八字工作方针起到了积极的促进作用。
    新年伊始，该厂即把加强作风建设摆在了重要位置。把“树正气、转作风”明确列入该厂今年的工作方针中，并在厂部员工代表大会、中层管理人员大会等会议上多次对加强作风建设进行研讨并作部署，使干部员工充分认识到要切实转变作风必须转变观念、树立正气、践行“八荣八耻”、提高执行力。该厂要求各级人员在工作中要做到“六个用心”（用心去观察、用心去思考、用心去学习、用心去感知、用心去理解、用心去管理），增强“三种意识”（责任意识、服务意识、精细化管理意识）。要求各级管理人员既要当指挥者，更要当实干家，努力提高执行力，真正做到“一级做给一级看，一级带着一级干”。要求机关员工和一线员工一样统一着装，穿工作服，加强劳动纪律；在工作中坚决避免扯皮、拖沓现象；严禁工作期间上网聊天、玩游戏，并把工作的饱和度作为考核机关管理人员业绩的主要依据。
    通过加强作风建设，进一步密切了干群关系，提高了员工对企业的忠诚度、企业对员工的关心度，增强了机关人员主动为基层、为员工服务的意识，树立了各级人员“做实、做事”的务实工作作风，在全厂形成了一种“事事有人抓，事事有人管”的良好风气。