国电丰城发电公司:“走基层述廉面对面”迎双节
2012-09-19 16:28:40 来源:
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电力18讯: 为把好“中秋、国庆”双节廉政关,国电丰城发电有限公司纪检监察部门创新节日廉政教育方法,在节日前夕面向全公司所有部门逐一展开“走基层述廉面对面”活动。由此,也掀开了该公司反腐倡廉宣教活动月的序幕。
为确保活动取得实效并为今后的工作形成良好的长效机制,该公司设立了由九名党支部纪检员、18名兼职监察员组成的公司、部门、班组三级监察网络体系,要求纪检监察员各尽其职,重点在收集建议、发现不足、进行完善、形成长效过程中发挥作用。此次“走基层述廉面对面”活动的针对性展开,正是得益于这些活跃在公司各个部门、班组的兼职纪检监察员们前期所作的大量准备工作。
丰城公司“走基层述廉面对面”活动从八月中旬正式开始,到发稿时止,该公司已有四分之三的部门开展了包括干部述廉、职工测评、座谈点评、意见现场征集、案例讲课等“面对面”活动,共有32名中层干部和12个部门接受了职工群众的廉政民主测评,剩余的部门也将在“双节”假日前全部完成活动。
“面对面”活动中,该公司纪检监察部门针对不同部门特点量身定制活动宣教方案,采取上门讲案例、进行重点提示的办法开展警示教育,指导重点区域、重点部门人员通过相同专业案例反醒自身行为,并将各专业的廉洁风险点细化到岗位进行点评和讲解,扫除防控盲点,帮助干部员工增强反腐免疫力。与此同时,组织开展了对集团《职工惩处条例》的学习,鼓励员工在学习中找准反腐倡廉“边防线”,避免“踩红线”行为。(罗丽 戴剑峰)
为确保活动取得实效并为今后的工作形成良好的长效机制,该公司设立了由九名党支部纪检员、18名兼职监察员组成的公司、部门、班组三级监察网络体系,要求纪检监察员各尽其职,重点在收集建议、发现不足、进行完善、形成长效过程中发挥作用。此次“走基层述廉面对面”活动的针对性展开,正是得益于这些活跃在公司各个部门、班组的兼职纪检监察员们前期所作的大量准备工作。
丰城公司“走基层述廉面对面”活动从八月中旬正式开始,到发稿时止,该公司已有四分之三的部门开展了包括干部述廉、职工测评、座谈点评、意见现场征集、案例讲课等“面对面”活动,共有32名中层干部和12个部门接受了职工群众的廉政民主测评,剩余的部门也将在“双节”假日前全部完成活动。
“面对面”活动中,该公司纪检监察部门针对不同部门特点量身定制活动宣教方案,采取上门讲案例、进行重点提示的办法开展警示教育,指导重点区域、重点部门人员通过相同专业案例反醒自身行为,并将各专业的廉洁风险点细化到岗位进行点评和讲解,扫除防控盲点,帮助干部员工增强反腐免疫力。与此同时,组织开展了对集团《职工惩处条例》的学习,鼓励员工在学习中找准反腐倡廉“边防线”,避免“踩红线”行为。(罗丽 戴剑峰)
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