大唐华银株洲发电公司:廉洁之花分外香
大唐华银株洲发电有限公司注重用“廉洁文化”助力企业和谐发展,使廉洁文化深入班子、机关、班组、家庭,将阵阵清风吹入该公司各个角落,净化了企业风气,凝聚了员工队伍,调动了干部家属促廉督廉的积极性,促进了企业的健康和谐发展。
影响力:从无到有的“飞跃”
株洲发电公司从2008年开始着手建设廉洁文化,经过近两年时间的组织策划、浓缩提炼、征询意见到最后的定稿,目前,以“阳光从业,清风惠人”为核心理念的株电“廉洁文化”已正式出台。
作为集团公司同心文化重要组成部分的廉洁文化建设,是文化建设与廉政建设的有机结合,是推进企业党风廉政建设和反腐倡廉工作的有效载体。株电公司领导高度重视廉洁文化建设,把廉洁文化作为企业文化的重要内容长抓不懈。该公司总经理赵云辉、党委书记关星亮和其他公司领导一起带头参加反腐倡廉警示教育、党风廉政建设答题等廉洁文化建设活动。由于该公司党委和行政的高度重视,从而保证了廉洁文化建设活动的顺利开展,形成了符合该公司实际的“廉洁文化”。
株电“廉洁文化”建设经历了从无到有,从缺乏系统理念支撑的党风廉政活动到“廉洁文化”建设规范用语的确立,从强制性、灌输式的廉政教育,到依靠文化的熏陶使廉洁从业渗透到人的思维和意识中,廉洁从业成为株电干部员工的自觉行动,这是个飞跃。株洲发电公司党委书记关星亮说,意识控制行动,文化让人心动,这是制度建设所不及的。这种文化方式更贴近基层,更人性化,更易于接受。
一走进株洲发电公司办公楼,印有“阳光从业,清风惠人”字样的大幅廉洁文化喷绘图映入眼帘,厂区道路两旁林立的企业文化灯箱上,燃煤采制工作现场的大型标语牌上,关键岗位班组休息室内,廉言警句也分外抢眼,各种廉政资料和书籍颇受“追捧”。 “这样干部员工可以天天看,反复看,确实能起到潜移默化的作用。” 该公司基层员工感慨地说。
吸引力:朗朗上口的“原创文化”
株洲发电公司在对廉洁文化进行建设,撰写廉洁文化理念的各条词句时,坚持从该公司实际出发,结合行业特点,强调“原创”性,突出“简单、实用、可操作性强”的原则,力求打造朗朗上口,易记好听,内涵丰富,感染力强的独具株电特色的“廉洁文化”。
注重原创。“心静无杂念,行事有规矩”、“约束身边人、看好自家门”、“成于责、败于商、毁于贪”等该公司17条廉洁文化建设用语全部为原创。该公司纪检监察审计部发动了广大党员干部和群众开展征集、创作廉洁文化理念活动,群策群力、旁征博引,与公司领导及各职能部门进行了多次讨论和意见征询,从廉洁文化的核心理念、思想理念和部门廉洁格言三个层面进行了多次调研与提炼,逐句琢磨、逐字推敲、数易其稿。廉洁文化的出台,饱含了所有参与创作者的心血和汗水。
注重“母”、“子”文化相结合。通过株电企业文化的宣传贯彻落实,把企业文化的核心理念运用到该公司“廉洁文化”建设之中,促使党员干部廉洁从业,在“廉洁”的基础上实现“同心”,共建和谐,使廉洁文化成为企业文化的一个分支和有力支撑,以更加有效地促进企业文化在公司生根发芽。
注重结合行业特点。该公司廉洁文化定位明确清晰,彰显了电力行业的特点。如思想理念中的他律理念为“勿碰高压线、莫撞警示牌”,形象地告诫大家要通过一种自身以外的力量强制对员工行为进行约束。该公司对这条理念的释义为:法网恢恢,制度严密,恰如电力“高压线”,员工千万不能碰触,确保自身行为安全,廉洁警语是保障员工行为安全的“警示牌”,一定要小心谨慎,提高警惕,莫撞“禁区”,防止“触雷”。
注重突出部门特色。廉洁格言突出了部门特点,展现了职能部门特色。如燃管部门的廉洁格言为:“燃煤如金、谨慎小心”。释义为:燃煤有如乌金,面对诱惑,一定要谨小慎微,不能财迷心窍。物资部门的廉洁格言为:“物流心静、保障供应”。释义为:物资流进流出,心态保持平和,采购服务周全,保障生产需求。财务部门的廉洁格言为:帐清人清、优化资金。释义为:帐目清楚,做人清白,优化资金,合理调度。
渗透力:从静到动的“大宣教”模式
在廉洁文化建设中,株洲发电公司在坚持传统模式的基础上,不断创新载体,绘廉洁画、书廉洁语、讲廉洁事,以员工喜闻乐见的活动形式推进企业廉洁文化建设,从过去单一静态的教育模式转变为立体动态的“大宣教”模式,将廉洁文化建设渗透到干部员工教育的全过程,使干部员工在潜移默化中受到熏陶、接受教育、得到启迪,形成“人人思廉、人人促廉、人人保廉”的文化氛围。
一是读书思廉洁。该公司纪委拨专款1700余元购买了《从政提醒―党员干部不能做的150件事》和《企业效能之光―企业效能监察工作实践与探索》两套警示教育、效能监察类书籍,开展廉政读书学习活动。并要求每一位公司领导结合分管工作撰写一篇不少于1500字的廉政学习心得体会;各部门责任人根据部门工作实际进行了“读书思廉”畅谈活动。
二是书画颂廉行。该公司针对廉洁文化建设成果,开展廉政小故事、廉政书法、廉政绘画、廉政动漫征集展评活动,获奖作品将制成展板作为该公司廉洁文化建设成果进行展览,增强了“廉洁文化”的感染力和渗透力。
三是警句寄廉情。在该公司信息港上开辟了《廉政警句征集专栏》,开展廉政警句征集活动。
四是影像示廉政。组织200名党员干部观看了党性教育典型影片《铁人》,再次激发了共产党人艰苦奋斗、无私奉献、忘我拼搏的崇高精神。
五是听课警廉心。联合株洲二厂筹备处特邀湖南省高级人民检察院、株洲市纪委监察局有关专家进行了专题讲座,共组织260于名党员干部和关键岗位人员听取了专题讲座。
六是竞赛知廉规。该公司开展了党风廉政建设和反腐败工作知识测试,全体公司领导及各部门正、副职共80人参与了此次答题活动。活动中,许多答题人员结合自身工作实际认真答出了自己在廉政宣教月主题学习中的心得体会,答出了很有学习借鉴意义的廉政观点,进一步增强了宣教月主题教育的针对性和实效性。
七是检查吹廉风。针对该公司物资、燃料规范化管理进行了内审检查工作,有效促进了该公司管理规范化、标准化,在工作人员心中牢固树立起“过程清晰,流程可控,事后留痕”的廉政从业警觉性,为确保人员行为安全筑牢了思想基础。
沐浴在温暖的阳光中,每个人都会心情愉悦。如今,“阳光从业、清风惠人” 、“干事、干净”的尚廉氛围在株洲发电公司已蔚然成风,随着该公司廉洁文化活动的不断深入,在全体员工的精心呵护下,该公司的廉洁之花定将开放得更加美丽圣洁,更加香飘四溢!
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