刘家峡水电厂构建“四心”理念树立员工新风尚
2013-07-29 14:29:14 来源:
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电力18讯: 刘家峡水电厂构建“四心”理念树立员工新风尚。大力弘扬福孝文化,培育“四心”美德。
为认真贯彻落实省公司党组提出的“用心管理”要求,7月24日,刘家峡水电厂在年中工作会议上要求在全厂范围内深入开展践行“四心”理念主题教育活动,重点在全厂培育和践行“责任心、真诚心、孝敬心、感恩心”,即责任心对工作、真诚心对同事、孝敬心对长辈、感恩心对企业的“四心”理念,和谐同事关系,提升道德修养,形成良好的道德风尚和行为规范,营造同心同德、和谐共赢、干事创业的良好局面。
该厂要求将“用心管理”融入队伍建设之中,针对干部员工思想意识、价值取向、道德观念呈现多元、多样、多变的特点,对员工的教育培养从人性大同中入手,从传统文化中吸取精髓,运用“福孝”文化的精华和智慧开启人性之善。通过“四心”宣传教育、“四心”内涵挖掘,“四心”典型选树、“四心”主题实践、“四心”行为践行等丰富多彩的活动,大力弘扬福孝文化,培育“四心”美德,打造一支“四心”干部员工队伍,进一步引导广大职工弘扬真善美的社会主流价值,促进人际和谐,家庭和睦,企业和谐。打造一支具有“责任心、真诚心、孝敬心、感恩心”的干部员工队伍,为建设“效益、绿色、人文”的一流发电企业提供组织保证和人才支撑。
为认真贯彻落实省公司党组提出的“用心管理”要求,7月24日,刘家峡水电厂在年中工作会议上要求在全厂范围内深入开展践行“四心”理念主题教育活动,重点在全厂培育和践行“责任心、真诚心、孝敬心、感恩心”,即责任心对工作、真诚心对同事、孝敬心对长辈、感恩心对企业的“四心”理念,和谐同事关系,提升道德修养,形成良好的道德风尚和行为规范,营造同心同德、和谐共赢、干事创业的良好局面。
该厂要求将“用心管理”融入队伍建设之中,针对干部员工思想意识、价值取向、道德观念呈现多元、多样、多变的特点,对员工的教育培养从人性大同中入手,从传统文化中吸取精髓,运用“福孝”文化的精华和智慧开启人性之善。通过“四心”宣传教育、“四心”内涵挖掘,“四心”典型选树、“四心”主题实践、“四心”行为践行等丰富多彩的活动,大力弘扬福孝文化,培育“四心”美德,打造一支“四心”干部员工队伍,进一步引导广大职工弘扬真善美的社会主流价值,促进人际和谐,家庭和睦,企业和谐。打造一支具有“责任心、真诚心、孝敬心、感恩心”的干部员工队伍,为建设“效益、绿色、人文”的一流发电企业提供组织保证和人才支撑。
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