国电大寨水电厂“小指标”竞赛深化创先争优活动

电力18讯：    进入主汛期以来，国电大寨水电厂发电机组一直处于大方式运行状态，进入抢抓发电量的黄金时期。该厂紧密结合企业挖潜增效、扭亏增盈工作，深入开展“小指标”劳动竞赛活动，营造了全体职工厉行节约、节能降耗的良好风尚，有力推动了创先争优活动的深入开展。

    该厂在深入推进创先争优活动、落实岗位责任制、不断提高机组经济运行、强化管理的基础上，完善出台了《国电大寨水力发电厂汛期增发电量“小指标”竞赛管理办法》等九个减亏增盈配套管理制度。同时，在生产部门深入开展劳动竞赛活动，竞赛以发电部轮值每一小班为单位进行竞赛，值长是当值值班期间竞赛活动的组织者和领导者，对小指标竞赛活动负有组织和领导责任。做到竞赛过程有管理、有计划、有措施、有记录、有奖惩，确保竞赛活动有效有序开展。

    该厂发电党支部将目标管理为主要内容的小指标竞赛引入到创先争优活动中，并结合实际制定了竞赛规则：当上游来水流量超过46个流量，日发电量即为144万千瓦时；科学合理调度闸门，适时监测上游来水情况，抓住有效时机抢发、增发的电量为竞赛电量；每个小班在交班前15分钟进行电量统计，根据上班时间长短分别计算各班抢超增发电量；如发现弃水现象严格考核；竞赛活动年底统一结算，并按规定考核奖励。6月26日至7月28日，该厂小指标竞赛共争抢发电量为48.42万千瓦时，为企业多创造效益8万多元。

    该厂以发电小指标竞赛为轴线，全面加强生产班组管理与建设，不断优化经济运行方式，把安全、经济运行管理工作推上了一个新台阶，切实做到日有记录、月有小结、季有评比、年有总结和奖励，极大地调动了广大党员和运行人员的工作积极性，有力地促进了扭亏增盈、节能降耗工作，不断提高综合经济效益。小指标竞赛成功的开展，不仅带动了运行轮值各小班之间的劳动竞赛，而且还带动了全体职工厉行节约、节能降耗的良好风尚，掀起了一股比、学、赶、帮、超的劳动竞赛热潮。（刘春丽）