国电福州发电公司编制党支部标准化制度提升党建工作水平

电力18讯：    
　　为使党支部工作进一步制度化、规范化、标准化，4月8日，国电福州发电有限公司党委结合公司实际，制定印发了《公司党支部标准化工作制度》，要求各党支部严格按照制度开展支部工作，夯实基层党建工作基础，不断提升基层党组织党建工作水平。

　　明确岗位职责，规范组织管理。福州公司党委高度重视基层党支部组织建设工作，在《党支部标准化工作制度》中，明确规定了党支部、党小组、党支部书记、委员和党小组长的工作职责共计45项。对党内表决制度、入党积极分子培养考察制度、党员发展工作制度等12项党支部基本工作制度进行详细说明。同时，该公司在强调责任落实、规范组织管理的同时，对兼职党支部书记给予岗位补贴，不断调动基层党支部设书记的积极性。

　　细化操作步骤，规范工作程序。2014年11月，福州公司各党支部在换届选举中推行了公推直选模式，在这次选举中，涌现出了不少年轻的支委和党小组组长，为了让这些年轻的党务工作者快速掌握支部工作节奏和方法，在《党支部标准化工作制度》中，对党支部党员大会、支部委员会议、党小组会议、组织生活会、发展党员等党支部主要会议和工作流程进行了详细的分解，让支部工作变得程序化、规范化。

　　加强思想建设，规范党员教育。福州公司党委要求各党支部加强党员教育管理的实效性，做实做好党支部“三会一课”，规范使用福建公司统一发放的“五本手册”。同时，该公司党委要求党支部认真开展职工思想政治工作，坚持零报送制度，及时了解和掌握员工思想动态，提高企业思想政治工作的针对性和实效性，维护企业和队伍稳定。（陈海斌）