大唐华银金竹山发电公司“四心”关爱情暖员工

电力18讯：    
　　为全面深化和谐企业创建工作，大唐华银金竹山火力发电分公司始终把“以人为本”作为一切工作的出发点和落脚点，倾力打造关爱行动，把企业的温暖和关怀送到每位员工心坎上，激发员工奉献企业的热情和干劲，凝聚起推动企业健康发展的强大合力。

　　权益维护稳人心。该公司坚持民主管理，畅通员工诉求渠道，多渠道、多方位了解基层实际情况，努力为员工办实事，切实维护员工合法权利。一方面，加大源头参与力度，年初组织召开了第九届五次职代会，将企业重大事项、决策和涉及员工切身利益的管理制度与规定，以及广大员工关注的重点、热点、难点问题直接与职工代表讨论审议，职工代表提案落实率、办结率均达100%。另一方面，深化企务公开工作，充分利用局域网、宣传栏、OA公告等载体，丰富企务公开内容，使员工群众的知情权、民主参与权、民主监督权得到充分保障。同时，密切关注员工的生活状况、思想动态及利益诉求，选取单身公寓改造、生活区整治、定点药店增加等13个项目，深入推进民生工程“六最”项目建设，取得显著成效，得到了全员的一致好评。

　　贴心关爱暖人心。“今天是您的生日，在这特别的日子里，金竹山发电公司全体同仁祝您生日快乐、阖家幸福……”该公司建立员工生日档案，在员工生日当天送上生日慰问金和祝福短信，从细微处入手，全方位关爱员工。组织各部门广泛开展扶贫帮困、走访慰问、结对帮扶、爱心助学等送温暖活动，为生产一线员工、离退休员工、特困员工及家属送去贴心关爱，努力帮助员工解决实际困难，使员工感受到企业大家庭的温暖。举办各类健康知识讲座，定期组织员工进行健康体检、职业病检查，开展女职工妇科专项检查，并为全体女职工购买女性团体防癌保险，帮助员工及时了解自身健康状况，做到防病于未然。同时，以“大唐人家员工满意餐厅”、“员工满意通勤车”为载体，全面提高后勤服务水平，提升员工满意度。

　　文体活动乐人心。该公司大力开展各类文体活动，精心烹制文化大餐，丰富员工业余文化生活，陶冶员工情操。一方面，根据员工兴趣爱好成立10余个文体协会，先后举办气排球、兵乓球、羽毛球、广场舞、钓鱼比赛及书画、摄影、手工艺品展览等文体活动，塑造员工阳光心态，增强队伍凝聚力和向心力。另一方面，完善工人文化宫、健身房、阅览室、生活区老年人活动中心等文体设施建设，创造良好休闲娱乐环境，为员工参与文体活动提供便利条件，让员工享受快乐工作和健康生活的乐趣。此外，该公司认真策划、精心筹备了“送祝福送春联”、“金电好声音”卡拉OK大家唱、围棋象棋邀请赛、元宵喜乐会等春节系列活动，为广大员工送去节日祝福和亲切问候。

　　岗位练兵聚人心。该公司围绕企业中心工作，加大员工技能培训力度，深入开展岗位练兵、技术比武、合理化建议征集、技术创新及巾帼建功等活动，并以“五比五提高”为主要内容，结合工作实际和专业特点，组织开展“优化运行”、“设备降缺陷”、“修旧利废”、“配煤掺烧”等劳动竞赛，激励员工立足岗位成才，营造出“比学赶超、挖潜增效”良好氛围。其中，该公司设备管理创新工作室先后被评为湖南省“模范职工创新工作室”和集团公司“设备管理创新工作室”；该公司员工自主研发的《发电厂一次风机出口挡板开闭状态监测装置》、《交流润滑油泵控制回路》、《脱硫系统吸收塔液位测量系统》等10项技术创新成果被国家知识产权局授予实用新型专利，并成功应用于生产实践，有效降低了生产成本，提高了机组的经济性和安全性。（胡玲玲）