国电靖远发电公司三剑合璧发力党建主题实践活动
2015-03-10 13:25:48 来源:
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电力18讯:
如何更好地发挥各级党组织和全体共产党员的作用,促进企业“强基固本、提质提效、控亏增盈、转型升级”总体目标的实现?日前,国电靖远发电有限公司党委部署开展了“转作风、强管理、促提升”党建主题实践活动,掀开了该公司党建工作的新一页。
“利剑高悬”转作风。靖远公司按照上级党委关于转作风相关要求,在此次党建主题实践活动中专门布置了领导人员“走一线、进班组”大调研活动、“作风纪律、巡查曝光”检查以及中层干部落实“个人事务自理”要求和“每日一问”活动,从上到下,从内到外,由表及里,由思想到行动,根治作风建设方面存在的顽疾,扫除影响工作开展的拦路虎,以“转作风”的实际行动,强化责任落实,巩固群众路线活动成果,确保“双提升”工作的高速推进。
“出剑快稳”强管理。靖远公司将强管理的落脚点放在高效履职和全面尽责上,特别增加了“管理创新好项目”评比活动,并设置了专项基金进行奖励,在具体实施中也摒弃过去评奖人人有份的“老好人”做法,要求各部门或个人拟申报参评的创新项目必须属于2015年新策划实施的项目,且实际推行至少3个月以上并取得实效的项目。此外,不强制性要求各党支部、部门必须参加活动的“人性化”参评机制,不仅可以提高参评项目的质量,还不会给生产一线部门带来额外负担。
“招式灵活”促提升。靖远公司党委在活动中,针对党员和党支部分别设置了“党员带头、节约降本”,“问题短板、支部攻坚”两个可操作性较强的任务,要求各党支部、党员找出制约作用最为明显、具体表现最为突出、通过努力可以改善和解决的“短板”性问题,找出个人岗位通过改进工作作风、提高工作质量,实现节约降本的最佳着力点后,再有的放矢的制定具体攻坚措施,落实攻坚责任,推进中心工作。
为了保证活动的实效性,靖远公司党委对每项任务的责任主体、责任人与完成时限均做了明确要求。要求各党支部抓实过程控制,据实评价成效,加强检查督导,并将活动的组织开展情况,按规定纳入党建工作考核。(张媛媛)
如何更好地发挥各级党组织和全体共产党员的作用,促进企业“强基固本、提质提效、控亏增盈、转型升级”总体目标的实现?日前,国电靖远发电有限公司党委部署开展了“转作风、强管理、促提升”党建主题实践活动,掀开了该公司党建工作的新一页。
“利剑高悬”转作风。靖远公司按照上级党委关于转作风相关要求,在此次党建主题实践活动中专门布置了领导人员“走一线、进班组”大调研活动、“作风纪律、巡查曝光”检查以及中层干部落实“个人事务自理”要求和“每日一问”活动,从上到下,从内到外,由表及里,由思想到行动,根治作风建设方面存在的顽疾,扫除影响工作开展的拦路虎,以“转作风”的实际行动,强化责任落实,巩固群众路线活动成果,确保“双提升”工作的高速推进。
“出剑快稳”强管理。靖远公司将强管理的落脚点放在高效履职和全面尽责上,特别增加了“管理创新好项目”评比活动,并设置了专项基金进行奖励,在具体实施中也摒弃过去评奖人人有份的“老好人”做法,要求各部门或个人拟申报参评的创新项目必须属于2015年新策划实施的项目,且实际推行至少3个月以上并取得实效的项目。此外,不强制性要求各党支部、部门必须参加活动的“人性化”参评机制,不仅可以提高参评项目的质量,还不会给生产一线部门带来额外负担。
“招式灵活”促提升。靖远公司党委在活动中,针对党员和党支部分别设置了“党员带头、节约降本”,“问题短板、支部攻坚”两个可操作性较强的任务,要求各党支部、党员找出制约作用最为明显、具体表现最为突出、通过努力可以改善和解决的“短板”性问题,找出个人岗位通过改进工作作风、提高工作质量,实现节约降本的最佳着力点后,再有的放矢的制定具体攻坚措施,落实攻坚责任,推进中心工作。
为了保证活动的实效性,靖远公司党委对每项任务的责任主体、责任人与完成时限均做了明确要求。要求各党支部抓实过程控制,据实评价成效,加强检查督导,并将活动的组织开展情况,按规定纳入党建工作考核。(张媛媛)
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