略阳公司团委贴心服务助力新员工快乐起航

电力18讯：

    “通过‘走进现场，走向户外’这种一路走，一路讲的方式让我们深刻的了解了企业文化，熟悉了企业驻地人文地理环境；爬南山、素质拓展活动更是增强了我们的团队意识和沟通能力，今天的培训真的是太有意义了，赞一个！”参加完略阳公司“传承大唐精神，争做略电栋梁”主题导航活动后，新员工康伟强由衷的感叹道。
    为了使新员工尽快的融入新的工作，第一时间感受企业温暖，体现企业人文关怀，该公司团委开展系列贴心服务关爱新员工。
    
    及时了解新员工需求。新员工报到前夕，该公司团委通过电话联系，邀请所有新员工加入QQ讨论组、微信群，倾听新工心声，了解他们的切实需求，并结合近年来人资整理的新工报到易出现问题，全方位答疑他们所关心的食宿、交通、组织关系转接等问题。
    为新工营造一个温“新”的家。7月16日，该公司志愿者对腾出的新工宿舍进行了一次彻底清洁、修缮，对宿舍内配置的电热水器、空调、架子床、衣柜、床垫、等设施进行了一次全面检查维护，并为新工新购置了桌凳、烧水器、垃圾桶等基本生活用具，并为涉及人身安全的电器贴上了用电注意安全的温馨提示语，宿舍进行了简单装饰，在单身公寓楼道悬挂欢迎新员工、奋斗的青春最美丽迎“新”标语，为新工营造了一个温馨的“新家”。 
    温馨接站暖“新”心。为使新员工第一时间感受企业热情和重视，该公司团委协调专车、派专人于7月17日早上6:30去略阳车站迎接新员工，热情的为其搬运行李，安排宿舍入住及熟悉周围生活环境，第一时间的热忱服务和亲切关怀让员工感受到了企业的真诚、温暖，消除了他们初到新环境的陌生和不安。 
    入职导航促“新”融入企业。为了帮助新员工顺利完成入职初期的角色转换，以阳光的心态、向上的姿态融入企业，该公司团委特编制了新工入职导航手册，在新工见面会上向每位青工共享了了陕西公司画面优美、制作精良的H5手机版入职导航手册。7月22日，该公司团委借带领新员工办理入职手续，向他们介绍了公司组织机构设置，熟悉各个部门位置和职责范围。
    文化盛宴浇灌青工心灵。7月29日，该公司团委组织新工走出教室，走向户外，开展了“传承大唐精神，争做略电栋梁”主题导航活动，带领新工学习员工守则、大唐精神，熟悉企业驻地人文地理环境，有效的引导了新工了解企业发展，促进了认同企业文化，扎根秦巴山区，快乐工作，健康生活。通过爬南山、素质拓展活动，锻炼体魄的同时检验了各组成员的协作能力，又使大家在活动中有所收获，增加了队友间的友谊，提升了团队凝聚力。
    目前，该公司新员工已经进入部门进行培训，接下来各团支部还将进行新工座谈，结合新工实际情况帮助他们制定个人职业生涯规划，使其尽快完成身份转变，更好融入略电大家庭。（杨鹏/文  图/杜娟）