安丘供电开展大讲堂提升班组建设水平

　　中电新闻网讯 通讯员 李文博 报道 4月18日，安丘市供电公司召开二季度班组建设推进会。会上，通过随机抽签的方式选出了3名与会者作为讲师，结合各自工作实际，当场讲解班组建设工作。目前，这种随机抽签选讲师的班组大讲堂模式在公司各部门、各班组全面铺开。

　　为深入贯彻落实省、市公司关于加强班组建设的一系列决策部署，推进班组建设“四大体系”，今年，该公司以“强基础、重实效、专业化”为主线，切实发挥“一把手”推动、专业主导、工会搭台和各单位、班组支撑作用，强化班组建设责任落实。以“青云”精神为引领，创新创效为驱动，不断强化班组核心业务，打造学习型、创新型班组。以点带面，由表及里，促进班组建设从典型带动走向全员主动，全面实现班组管理水平、班组绩效水平和班组队伍素质三个提升。工作中，按实际实用原则，通过集中培训、领导带头授课和外出学习等形式，进一步提高全员业务技能、管理水平，强化职工安全意识、服务意识、创争意识。各班组分别开设班组大讲堂，每周至少一课，有针对性的做到缺什么、讲什么，需要什么讲读什么。同时坚持专业对口，采取公司领导带头讲、中层上讲台、人人当讲师的方法，组织开展分层次的分众化培训。为了保证班组大讲堂质量和班组成员人人上讲台的主动性，在公司各个班组设立抽签，通过随机抽签模式选出讲师当场授课。

周小博