【堡垒】“三员合一” 建强堡垒

　　文_杨孟良 张雪

　　2021年12月13日，四川绵阳供电公司纪委办公室结合党建季度检查，抽查所属党支部“三员合一”建设情况，将检查结果纳入绩效考评、评先选优、党风廉政建设责任制考核评价。    

　　“三员合一”建设是四川绵阳供电公司纪委在基层党支部一体推进“三不腐”的探索和创新。“三员合一”即在党支部设立集政策法规宣传员、党风廉政监督员、利益诉求受理员职责于一身的“廉络员”，由党支部书记或纪检委员履行“廉络员”职责，有利于提升基层党组织风险防控能力，构建“大教育、大监督、大稳定”的党风廉政建设和反腐败工作新格局。 

　　“每月一讲”强化不敢腐的警示震慑   

 “随着党风廉政建设方面的学习多起来，我意识到之前的一些做法不妥。我一定要加强学习，坚决杜绝原则性错误。”2021年10月20日，梓潼县供电公司党员学习了生产党支部“廉络员”王刚制作的警示教育短视频后说。  

　　  随着“每月一讲”活动的深入开展，绵阳供电公司各党支部在每月的主题党日活动、班务会中固定一个议题，由“廉络员”进行典型案例、政策法规宣讲，始终保持惩治腐败高压态势，教育引导员工把自己摆进去，从违规违纪案例中吸取教训，提升员工的纪律意识和规矩意识。    

　　“我是生产党支部的纪检委员，也是支部‘廉络员’，我把上级政策法规、典型案例制作成‘三员合一’短视频，方便大家随时随地观看学习。”王刚说。 

　　   绵阳供电公司各党支部通过及时了解国家、行业和公司政策法规动态，结合行业内外典型案件、巡视巡察和审计发现的问题，创新运用短视频、手机H5等载体，结合实地体验、热点讨论等方式，充分调动党员干部员工参加各项政策法规学习活动的积极性，取得良好实效。 

　　“每月一查”扎好不能腐的制度笼子  

　　  “老乡，供电所的‘电管家’有没有给你们宣传《森林防火条例》？”北川县供电公司生产党支部“廉络员”杨子涛在排查森林输电线路火灾隐患整治落实情况过程中询问当地群众。2021年，该公司围绕森林防火制度执行、隐患整改落实、作风纪律遵守等9个要点开展监督检查42次，发现3个方面5个问题，目前均已完成整改，有效堵塞防控漏洞。   

　　 为突出政治监督，加强日常监督，打通监督检查“最后一公里”，绵阳供电公司纪委指导各党支部不定期围绕整治漠视侵害群众利益问题、常态化疫情防控、优化电力营商环境等重点任务开展专项监督，定期针对违规经商办企业、吃拿卡要、酒驾醉驾等问题多发领域开展监督检查，通过“走访”政府、“专访”大客户、“暗访”群众等方式，开展廉政问题风险排查，了解员工日常服务行为，及时发现问题，抓早抓小，做好源头防范。该公司通过开展“每月一查”，强化干部员工对规章制度的刚性执行，电力营商环境得到持续优化，服务效能不断提升，群众对电力行业满意度越来越高。

　　“每月一谈”增强不想腐的思想自觉   

　　 “你老婆的病情怎么样了？在工作和生活上如果有困难就及时向组织反映。”2021年10月11日，江油市供电公司小溪坝供电服务站党支部书记李科再次与困难党员谢先林谈心谈话，了解其家庭生活情况及诉求。    

　　“我老婆的病情已经稳定了，感谢组织的帮助，现在家庭压力小多了，今年我要争当优秀‘电管家’。”谢先林自2020年妻子做了开颅手术以来，生活压力陡增，工作态度消极，管辖片区投诉居高不下。“廉络员”李科通过“每月一谈”了解情况后，及时向上级工会反馈，协助他申请困难补助，帮助解决后顾之忧，防范化解了廉政和稳定风险。目前，谢先林负责的各项指标正在稳步提升。 

　　  “廉络员”一方面帮助员工算好政治、经济、名誉、家庭、友情、健康、自由“人生七笔账”，树立积极健康向上的职业态度，提升员工不想腐的思想自觉；另一方面对员工开展8小时以外的关爱和心理疏导帮扶，结合“126连心桥”及时掌握本支部员工思想动态，及时回应员工关切，切实维护员工合法权益。   

　　 “三员合一”建设开展以来，绵阳供电公司纪委将“三个一”作为各党支部规定动作，纳入支部日常管理，每月支委会固定一个议题，对“三个一”工作内容进行审议，将是否查出问题，是否促进中心工作提升和团队建设作为检验落地成效的标准，并针对存在的问题集体讨论解决方案，充分发挥支委一班人的作用。   

　　 2021年，绵阳供电公司未发生违反中央八项规定及实施细则精神案件，无职务违纪违法案件发生，问题线索数量明显减少，基层党组织风险防控能力显著增强，干部员工干事创业热情愈发高涨，廉洁清风吹遍基层一线。