上海电建“金秋助学”助力学子圆梦

“多一缕阳光，多一份关爱”，每逢金秋时节，上海电建一公司就会有一批职工子女即将踏入大学深造。为充分发挥职工“娘家人”作用，保障困难职工子女能安心上学，公司积极开展“金秋助学”活动，为圆梦大学的职工子女们助跑。

在开展“金秋助学”活动中，上海电建一公司不断探索并经过多年的实践和总结，现已将“金秋助学”活动列为关爱职工的长效机制，积极采取多项举措来帮助困难职工解决子女上学问题。一是建立困难职工档案，定期家访登记，确保助学、助困及时；二是不断提高助学金额标准，确保助学金额解决实际问题；三是积极扩大助学覆盖面，确保每一个困难职工子女都能顺利入学。通过实际行动，让职工们切实感受到企业大家庭和工会组织的一份真挚关爱。

今年在活动开展中，公司工会与分公司、项目等基层工会上下联动，截至目前已经收到了多名员工子女圆梦考入理想大学的资料，根据有关标准给予一次性奖励。“金秋助学”活动助优秀学子圆梦，帮困难职工家庭减负，使职工切实感受到了企业大家庭的温暖，赢得了职工的一致好评。