水电四局备足“廉洁年货”迎新春

为了让广大党员、干部过一个轻松、祥和、廉洁的传统节日，日前，水电四局所属第二分局党委、纪委积极筹备“廉洁年货”，营造分局廉洁过节新气象、新生态。

一是送上新年廉洁贺辞“大礼包”。分局党委精心撰写了一份新年廉洁贺辞，认真总结了过去一年分局两级组织深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，积极开展“品牌支部”创建、党员“身边无事故”和党员“一带二”等活动，强化干部管理，以党建促发展取得了实质性进展，党员领导干部牢固树立了“四个意识”，强化了担当责任意识，能够严格按照中央“八项规定”和国资委“六条禁令”，坚决反对“四风”，在全分局形成了“崇廉、敬廉”的新气象、新格局。在肯定成绩的同时，对两级班子成员提出廉洁用权新要求，发出了从严治党新倡议，明确了2018年分局党建工作新目标。

二是送上新年廉洁家书“大礼包”。分局纪委为分局广大家属撰写了一份“廉洁相伴、幸福同行”的廉洁家书，感谢过去一年来广大家属通过签订家庭助廉承诺书、积极参加分局组织的“传家训、立家规、树廉洁家风”征文、书画比赛等方式，为分局营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好政治生态，发挥了重要的助廉作用。分局纪委动员广大家属在新的一年里再接再厉，持续当好“廉管家”，念好家庭“廉洁经”，管好家庭“廉洁账”，自觉抵制不良风气，坚决防止“节日病”，争做好父母、好配偶、好子女，成为真正的“廉内助”。

三是送上廉洁文化“大礼包”。分局党委从严管厚爱的角度出发，把日常教育与节前教育相结合，着力打造廉政短信教育平台，建立健全宣传教育长效机制，筑牢“关键少数”的思想防线，切实做到反腐倡廉警钟长鸣。年前分局纪委连续三周向项目领导班子成员发送富有特色的廉洁提醒短信，如“新春佳节即将到，纪委提醒紧跟到，清廉过节先想到，廉政规定要做到，拒收财物平安到，两袖清风人称道，大事小节都想到，家庭美满幸福到”等。另外还为项目部发送“自古清白无遗祸，从来贪争有后殃”等十多幅廉洁对联，并为项目部发送廉洁文化宣传展板5幅，丰富分局廉洁文化教育内容，弘扬廉洁正能量，教育党员领导干部廉洁过年。

四是送上廉洁提醒谈话“大礼包”。分局纪委根据经营、财务、资产、人力以及项目经理等不同岗位的廉洁风险，分别制作了差异化的廉洁谈话“大礼包”，利用部分项目班子成员春节探亲回分局述职和分局召开党员领导干部民主生活会之机，及时组织开展节前廉洁提醒谈话工作，“重锤敲劲鼓”，为党员领导干部提前打好防腐“疫苗”；同时整理股份公司一年来通报过的警示案例，组织机关全体党员开展年前集中学习，让大家绷紧廉洁之弘，高度认清分局今后反腐工作的力度会越来越大、节凑会越来越快、尺度会越来越紧，要求大家廉洁用权、清白做人、干净做事。

五是送上制度“大礼包”。分局修订了《第二分局党委议事规则》，梳理了《第二分局关于“三重一大”决策制度的实施办法》、《第二分局信访工作管理工作办法》、《第二分局党政联席会议制度》和《第二分局企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》等与党风建设有关的管理制度，连同新《党章》、《准则》、《条例》等党内法律法规，汇总打包在年前分发到各项目部，为项目基层开展党风廉政建设与反腐倡廉工作提供了强有力的制度支持，拧紧制度的“总开关”。

水电四局第二分局通过发送廉洁大礼包的形式，备足“廉洁年货”，充分体现了分局对党员领导干部的关心与爱护，号召大家以更坚决的态度、更有力的措施和更扎实的作风，筑牢拒腐防变思想防线，确保过一个廉洁、轻松、文明的传统佳节。