山东电建二公司六项措施全面推进企业党建工作

面对企业转型升级和改革发展的战略目标，面对全年投产830万千瓦的工程建设任务， 企业党建工作如何“围绕中心、服务大局”，更好地体现和创建党建工作的价值？山东电建二公司的做法是，通过扎实、具体的工作措施，强化党建工作创新，发挥好党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，用党建工作的活力激发企业广大员工的凝聚力和战斗力。

2016年，山东二建党建工作从实际出发，制订了六项工作措施。一是创新开展党建载体活动。以共产党员“亮身份、做表率、出精彩”、“创岗建区”等为载体，引导广大党员在公司的“降本提效年”活动中带头控制成本和提高效率。二是积极探索研究“互联网++党建”工作模式，充分利用信息网络技术，由各党总支、支部探索建立电子党务平台，提升党建工作效率。三是深入推进服务型党组织建设，构建基层党组织和党员凝聚员工、服务科学发展的工作体系。在今年中国共产党95岁华诞之际，公司将通过开展主题党日、义务劳动、歌咏比赛等形式，组织开展好纪念活动。四是加强基层党组织建设，按照“四同步”原则，及时调整和完善组织体系，确保项目党组织全覆盖。该公司对照集团公司党委和省直机关工委工作要求，梳理健全各类党群工作制度，切实抓好制度执行。五是健全党群工作考核评价机制，该公司对党总支、支部工作的考核把促进施工生产、经营管理和队伍稳定取得的成果，作为检验工作成效的标准。六是深入推进学习型党组织建设，该公司围绕企业稳增长保发展的目标，通过中心组学习、党课、政治学习等形式，深入学习“四个全面”战略布局和“五大发展理念”，坚定干部员工深化企业改革的信心，加快推进企业转型升级步伐，实现企业和员工的和谐、共同发展。