[工作动态]鸡西热电公司举办“大唐杯”第十二届职工技能竞赛

　　本网讯　11月3日至5日,鸡西热电公司举办“大唐杯”第十二届职工技能竞赛，开展了6个项目的激烈角逐。

　　该公司成立了由公司领导班子成员和基层单位相关人员组成的技能竞赛委员会，全面负责竞赛方案策划和组织实施工作，保证竞赛组织有序、公平公正的进行。

　　本届竞赛与往届竞赛相比，具有“七最”鲜明特点。一是策划最周密。该公司工会以“结合分流保稳定，结合需要定项目，结合练兵提素质，结合竞赛选人才，结合实际搞创新，结合创新提水平”“六结合”为原则，以服务公司中心工作、服务职工群众为目的，以群策群力、大胆创新为手段，对竞赛方案进行了周密策划。二是配合最默契。该公司工会理顺了主办单位、协办单位、参赛单位的关系，明确了相关单位职责分工，充分发挥了基层分工会的职能作用，加强了各重要环节的相互沟通协调，主办单位、协办单位、参赛单位历届配合最默契。三是项目最精简。该公司工会在深入调研和广泛征求意见的基础上，根据实际需要，将原有的13个传统竞赛项目精简、整合到现有的6个竞赛项目，项目设置上历届最精简。四是模式最规范。为了使本届竞赛与集团公司、省公司技能竞赛充分接轨，该公司工会与人资部合作，参考上级公司竞赛模式，在竞赛内容、出题形式、评判标准、奖励方式上均做了大量调整。五是组织最严谨。竞赛具体组织实施时，组织人员、裁判人员、监审人员、安全保障人员、后勤保障人员分工明确、各负其责，参赛人员严格遵守安全规范、考场纪律，6个竞赛项目理论、实操部分在室内、室外多个场地安全、有序完成，没有发生一起不安全事件，没有发生任何违纪现象。六是执行最节约。该公司工会本着“勤俭办竞赛”的原则，所有理论、实操竞赛项目全部在公司内部进行，竞赛所需的设备、工具、材料全部由参赛部门自行解决，相关单位精打细算、废物利用，执行上历届最节约。七是氛围最浓厚。本届竞赛设置了团队合作项目，生产职工学习练兵态度积极、报名参赛踊跃，女工、老龄职工参赛比例增大，有两名外委人员首次参加了该公司的技能竞赛。本届竞赛将最具观赏性的实操项目移到了该公司最醒目的室外场地进行，并加大了宣传力度，扩大了影响，营造了浓厚的竞赛氛围。